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优化SEO人才类型有几种

来源: 深圳网站设计   点击次数:  更新时间:2013-10-22

优化SEO人才类型
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SEO策略型人才

这类人有着敏锐的洞察力、独特的思维模式,善于发现更佳的流量源泉,善于统筹各种流量的竞争策略,带领团队领先竞争对手。这种人才非常不容易找,基本无法复制。

SEO项目型人才

这类人有着比较强的项目管理能力,能够协调多个部门之间的事务,可以掌控多工种人才来兑现同一个结果。这类人才也是需求特别旺盛。

SEO数据型人才

这类人才可以按照一定的分析逻辑,对各种数据进行系统科学地分析,得出正确的结论,并不断地研发新的分析方法,为决策者提供强有力的依据。

SEO技术型人才

精通各种SEO技术和搜索算法,擅长开发工具来驱动流量的增长,并为数据分析提供强有力的技术保障,同时,通过开发工具成倍地提升工作效率。能够快速地监控各种搜索引擎的微观调整变化,从而采取更好的应对手段。

SEO执行型人才

能够按照正确的方法,带领团队,或者独自操作,都能落实执行,并在规定的时间范围内想办法去兑现结果。工作严谨,作风稳健,可以实现某个子目标的攻坚任务。

SEO资源型人才

这类人才,最擅长的就是整合各类资源,让资源价值最大化,在资源上取得竞争优势。其优点就是擅长谈判,整合资源,实现多赢。

SEO综合型人才

所谓综合型人才,就是作为一个SEOer不仅需要会网站优化、网站推广、竞价排名、网络营销策划等与SEO相关的知识外还得需要懂得制作网页、修改网页代码使得网站原有页面更加符合SEO。

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